罗尼的激励方案和龙战的精准洗脑，完美体现了什么叫强强联手。 会议现场气氛直接拉满。 经过一番承包商雇员的踊跃发言，自述与城市反恐防爆相关经验，很快便选出了合适任务的九名教官。 勒内、乔万尼、蒂姆在内的九人，加上总教官罗尼，组建成了10人特训教官团。 有关盐湖城特警队组建的所有工作，都将由他们10个人来全权负责，让他们获得更高收入的同时，必须承担起更大的责任。 龙战不会再做任何的介入。 手下有能人将士的好处，在这一刻得到了淋漓尽致的体现。 随便站一个人出来都能扛大梁，根本不需要龙战事事去亲力亲为，可以脱身出来去做别的事。 到这一步。 盐湖城特警队的相关事宜，基本上算是已经忙完了。 后续能不能够借此更进一步，彻底打开美国警务市场的大门，承包更多警队的培训业务。 起码得是两个月以后的事了。 只有盐湖城特警队完成重组，出色的完成一两次任务，让全美国的人民和警察，知道有这么一只出色的特警。 才能够顺利的引起市场效应，才能给巨神公司带来更多合同。 为了能在市场效应发酵之前，做好充足的准备工作，让巨神公司的规模扩大，可以承包更多的业务。 不至于到时候市场打通了，大量的警方业务如雪花一样的飞到巨神公司，而公司却没有能力去承包。 场地不够，人手不够，设备不够…… 到时候可不只是尴尬，损失一个赚钱的大好机会那么简单。 甚至会影响公司的发展潜力！ 有了这种迫切的需求摆在眼前，龙战在这两个多月的时间里要做的事情，也就变得清晰明朗了起来。 首先就是要确保有足够流通资金，让员工能够安心安逸在公司工作。 要想顺利完成这一点，龙战需要想方设法搞足够多的钱。 其次需要扩大公司的训练基地。 继承绿水公司的800亩的训练场地，听起来好像很大，实际上是完全不够用的，局限性很大。 最多两三个受训单位入驻，训练场就会陷入饱和状态。 连内部员工日常训练的地方，恐怕都很难再腾出来。 为了拥有更大更全面的训练基地，那就是需要花钱去重新购买地皮修建，这也就意味着龙战还是需要去搞更多的钱。 最后需要继续增加公司的合同工，同时还要想办法找更多的临时工。 合同工和临时工区别很大，所有p公司对临时工的要求，都会大大低于与公司签了合同的合同工。 公司吸收临时工的主要目的，就是要把他们的个人数据和身份信息，全都挂在巨神公司的名下。 这样能让公司的规模，从数据上看起来更大，能够让客户更放心的给项目。 比如 公司合同雇员只有100个，但是你能找来1000个临时工挂靠，那么你就能对外宣称公司员工数量过千。 只有100个员工，和有1000名员工的两家公司，从一名客户的角度来考虑，肯定后者更有吸引力。 规模更大，自然更让人信赖。 吸收临时工挂靠除了这个好处外，还有一个实质性的优势。 那就是能在公司需要人手的时候，不用再去联系掮客（中间商）找人，从而被掮客在中间薅掉一层羊毛，降低公司在该项目上的利润。 只需要对着临时工通讯录一通打，很快就能找来一大批“应急雇员”。 最后也是最重要的一点…… 临时工和公司都是签订的临时合同，干的都是一锤子买卖，死了公司不需要让保险公司赔钱，中间的保费能省一大笔钱。 保险这个东西大家都懂，保费是和你的出保率挂钩的。 一旦保险公司赔了更多钱，保险公司每年就会收你更多的保费。 说的直白点。 临时工更像是被时代抛弃的雇佣兵，而合同工承包商才是在这个时代下，能够光明正大出现的“私人武装力量”。 发工资养着的公司长约合同工，实力和为人都能够有保障。 加上不发工资只记名，在实力上有些残缺不齐甚至有毛病，缺人时才会叫上的临时工“外人”。 这两种不同的公司员工模式，组成了现在所有p公司的“人员体系”。 不管是“签约”更多的核心合同工，还是吸引来更多的临时工入驻“挂名”，都需要一大笔的资金。人情世故终究只是锦上添花的事，要想办大事还得“钱”开道。 关系再铁的兄弟朋友，帮你免费干的时间也有限，如果他不能获得足够的利益，总有一天兄弟变仇人。 总之。 龙战现在要做的事就三件—— 搞钱！搞钱！搞更多的钱！ 为了能够在这两个月时间内，尽可能弄到更多的钱，龙战经过一番深思熟虑，很快便有了成熟的方案。 首先是让公司剩下的“合同工”，全部动起来给公司去创收。 不能让他们继续一直吃干饭！ 每个月8000美金按时到账，他们就得给公司创造足够的利益，这样才能保持公司的正常运转。 为了让剩下的20多名雇员，都能有工作可以干。 在这个目前尚未有军事合同业务，不需要派遣大量承包商雇员的前提下，龙战相到了一个很不错的办法。 借助与盐湖城警方合作这个机会，把巨神公司全面推向犹他州，甚至是整个美国西部地区。 为了达到这个理想目的，龙战专门设计了一段广告语—— 《州政府指定特警培训单位，给你最好的体验，只需998办会员，加入巨神军事俱乐部，不仅可享受前特种兵精英教官手把手教学，还能享受巨神公司旗下，所有项目的九折优惠，你还在等什么？赶紧来和前特种兵们一起嗨起来。》 龙战相信有了这条诱人的广告，加上阻止银行大劫案和承包特警队组建，这两件事在网上发酵带来的效应。 绝对能吸引来很多的军迷，以及射击爱好者前来公司总部基地“游玩”。 只要有顾客来到总部基地，那么他们就会变成一个个“大韭菜”，公司的承包商雇员们可以发挥各自优势，带着他们去打靶、玩战术对抗、上搏击课等等。 只要顾客在基地里面待的越久，那么就能给公司带来更多的收入。 龙战坚信…… 全是由前特种兵担任教官指导，面向普通民众的高级军事俱乐部，放在全美也找不出几家。 肯定能让前来的顾客满意而归，成为回头客带更多的朋友过来二次光顾。 这样公司的口碑打出去了，源源不断的收入就来了。 现在这些空着没有用的设施场地，以及手头上没有工作的20多名p雇员，也都能为公司发光发热创造收益。 最重要的是巨神军事俱乐部，一旦在圈子里面出了名，还能带来额外的收益。 圈子这个东西…… 懂得都懂！ 龙战越想越觉得这办法很棒，为自己的经商头脑点赞，迅速将这些想法和念头，制造成了一个大概的计划。 交给塔克去进行细节补充，并在最短时间内进行全面运营。 塔克其实早就有相关想法，毕竟他在社会上混的这么些年，各种各样的军事俱乐部都接触过，也去过各种民营靶场，知道里面的利润有多大。 说的保守一点。 就聚成公司的总部训练基地，如果面向民众全面开放，并充分利用每一片场地，一年赚个上千万问题不大。 因此。 怎么让这800亩地热闹起来，塔克一直在暗中筹划着。 只不过他对军事行业不太熟，有这个想法可脑子里却想不出具体，才导致到现在也没形成方案。 现在有了龙战的这个“大纲主导”，正好填补了塔克的不足。 在交口称赞龙战为“经商鬼才”，不愧是他从小到大的老大后，塔克兴冲冲地带着计划跑回了办公室。 以便于在最短的时间内完善计划，为公司带来更多的利益。 在塔克回到办公室之前，龙战为了让塔克能够专心于开阔“民间生意”，从财务部每天各种各样的日常开销，数不清的数字算账中解脱出来。 给了他一组电话号码和地址，并特意交代了一番。 这个电话地址的主人，是一名刚毕业不到一年的金融学专业高材生，之前就读的学校是美国斯坦福，能力绝对没问题。 算时间现在应该过了实习期，有了一定的工作经验。 让塔克去想办法将她挖过来，直接担任公司的财务部部长，再给她配一个会计，掌管公司所有的财务工作。 并叮嘱…… 别说是他龙战给的联系方式，就说是塔克通过猎头公司推荐得知的。 塔克虽然完全搞不懂，龙战为什么这么相信这个人，却又不想让她知道，还专门叮嘱隐瞒起来。 财务科是公司的命脉之一，绝不能轻易交给他人。 但是既然龙战这么信任她，塔克也没有什么好说的。 毕竟龙战才是真老板。 “究竟是什么样的女人？竟然能够让老大这么矛盾。” 带着这个琢磨不透的疑惑，塔克将这件事情记在了心上，暗自决定完善计划正是执行之前，先过去会一会这个神秘女人。 …… 搞定了公司的“闲置人员”，可以为公司带来第一笔财富，龙战紧接着想到了第二个搞钱的地方。 那就是在这段时间里，想办法联系尽可能多的“大活”。