秦时光现在是永梁市的代理市长，把“代理”这两个字去掉，那是早晚的事情。
只要不出事，只要稳稳过渡到一年之后，召开市人代会选举通过就行了。
秦时光虽然没有当过市长，但在官场混了多年，大道理都懂。
尤其是当了几年的市委副记，自认为，看也看明白了。
现在的官员，只要你不贪不占，群众就认为你已经不错了。
剩下的就是按部就班，就可以稳稳当当混到退休。
在省委组织部的那段时间，秦时光就发现，好多处长整天上班就是一杯茶、一张报纸的混日子，一直熬到了退休年龄。
运气好的，也许还能混上了副厅级干部。
一辈子似乎就这么平平安安的，也没有什么风险。
现在的干部管理制度，根本就没有一个科学合理的考核指标体系。
每年一次的考核，都是走过场，随随便便就可以混过去了。
在省里做处长时，秦时光最烦的，就是写每年一次的考核报告。
写了十几年，每次都是老一套。
你干了什么什么事，取得了什么成就，尽是一些冠冕堂皇的套话。
其实，谁都知道，领导是不会认真看的，这只是个形式，走走过场而已，但又不得不写。
在实际工作中，做的好不好，其实只有一个标准，那就是领导喜欢不喜欢。
在省委组织部，就是部长喜欢不喜欢。
你工作再努力，干的净是些领导不喜欢的事，那你就等于白干，甚至是不如不干。
部长说你行，你才算行。
在这种情况下，做下级的，最重要的本事，就是会揣摩领导的心思，会往领导心里做事。
只要懂了这一点，你在官场才可以混得下去。
如果不懂这一点，你就会四处碰壁，甚至四面楚歌。
正因为年纪轻轻时，就悟透了这个道理，秦时光才受到了部长的赏识。
从秘很快就做了处长，几年以后就到了永梁市，做了市委的组织部长。
谁都知道，市委组织部长，是管干部的官。
但在市里，却跟市委和市政府的秘长几乎没什么两样，自己是没有多少用人权的。
周海洋前一届的市委记杜江南和市长廖明宇，想用谁了，就把秦时光喊过去。
说谁谁谁不错，你们组织部派人去考察一下吧。
考察回来，自然是光说好听的话。
既然是记和市长看上的人，你组织部长如果不想自讨没趣，就睁一只眼闭一只眼好了。
生气也没用，你说了也不算。
当市委副记时，情况几乎好点了，虽然只是副厅级，但位置重要了。
谁心里都明白，像秦时光这样年轻的市委副记，只要不犯大的错误，无论如何，总有一天都要做到市长或者记的位子上的。
虽然在副记的位置上没有什么权力，但大家都很尊重他。
人家尊重你，是因为你有上升的希望，是尊重你的未来。
等到有一天，真正当了代理市长了，秦时光这才明白，在官场，副职和正职，还真是有天壤之别。